“师者匠心，止于至善；师者如光，微以致远。”为促进学校青年教师快速成长，发挥优秀骨干教师的模范带头作用，达到以老带新，教学相长，共同进步的目的。为此，重庆市璧山大路中学校于11月4日，启动“青蓝工程”——师徒结对活动。师徒结对的目的是使新教师尽快成长，努力提高青年教师的教育教学水平，建设一支高质量师资队伍，使每一位教师都成为“五高”教师：师德高尚、境界高远、能力高强、学识高深、言行高雅。
拜师大会在热烈的掌声中拉开了序幕，学校党委书记、校长杨昌相首先宣读了2022——2023学年度“青蓝工程”专业师徒结对帮扶名单。随后，副校长梁先勇宣读了班主任师徒结对帮扶名单。德育处主任朱长城宣读青蓝结对双方的责任与义务。一纸一聘书，一字一责任。师徒认真签订协议，徒弟虔诚敬拜。师傅们也将承载希望的笔记本交到学员手中，希望他们能记录下自己的点滴成长。
2022届优秀学员代表赵敏发言，她从听课、赛课、磨课等方面介绍了自己的成长之路，强调在学习的过程中要勇往直前，迎难而上。导师代表陈开富以“教师成长路上12个不容忽视的关键”为题，从听课、模课、备课、磨课、悟课、品课等六个方面给青年教师提出中肯的建议。希望青年教师成长为有理想、有追求的教师，为了好课堂而不断塑造自己。教师的蜕变之路，必定是经历了教学的模仿、独立再到创新的过程，要真正实现教师自我生命的成长，还需靠近 “高人”，寻找成长的 “支点和途径”。
最后，杨昌相校长和杨峰副校长分别致辞，并对老师们提出了几点希望：首先，希望师傅们能够不负众望，勇挑重担，做好对青年教师们的“传”“帮”“带”工作；希望青年教师能充分利用好学校为他们搭建的平台，珍惜每一次学习机会，谦虚谨慎，戒骄戒躁，虚心向师傅学“道德”，学“责任”，学“技艺”；希望教科处和德育处能做好监督和服务工作，为青年教师的成长保驾护航。
（图文/重庆市璧山大路中学）
